Как подать заявку на EPS в Корею: пошаговое руководство (2026)
- Путь: межправительственный (G2G). Вы подаёте заявку через уполномоченное агентство своей страны, а не через частного посредника.
- Порядок: EPS-TOPIK → реестр → работодатель выбирает вас → виза (E-9) → прибытие → обучение.
- Возраст: как правило, 18–39 лет (в некоторых странах до 38).
- Стоимость: только официальные опубликованные сборы. Никто не может «купить» вам место в очереди быстрее.
- Страны: 17 официальных направляющих стран.
Как работает EPS (обзор)
Система разрешений на трудоустройство (EPS) — это законный способ для большинства иностранных работников без профессиональной квалификации работать в Корее по визе E-9. Она работает по принципу «страна — стране»: Корея подписывает соглашение с каждой направляющей страной, а уполномоченное агентство вашей страны занимается регистрацией, языковым тестом и вашими документами. В официальном процессе нет частных посредников — уже один этот факт защищает вас от большинства мошенничеств.
Подходите ли вы?
- Возраст, как правило, 18–39 лет на момент подачи заявки (в нескольких странах ограничение до 38).
- Из одной из 17 направляющих стран.
- Нет записей, которые вас дисквалифицируют (некоторые судимости, прежние нарушения миграционного режима, история депортации).
- Физически годны для отрасли (медосмотр — часть процесса).
- Ранее не исключались из EPS по дисквалифицирующей причине.
Полный процесс подачи заявки, шаг за шагом
- Выучите корейский и сдайте EPS-TOPIK через уполномоченное агентство вашей страны.
- Сдайте отраслевой тест навыков (производство, рыболовство, строительство, сельское хозяйство — где требуется).
- Попадите в реестр соискателей после преодоления проходного порога.
- Ждите, пока вас выберет корейский работодатель (сами вы работодателя выбрать не можете).
- Подпишите стандартный трудовой договор, выдаваемый через EPS.
- Пройдите предвыездную подготовку и медосмотр.
- Получите визу E-9 и отправляйтесь в Корею.
- Пройдите ориентационное обучение по прибытии и приступайте к работе.
Чек-лист документов
| Этап | Типичные документы |
|---|---|
| Регистрация | Паспорт, анкета, результат EPS-TOPIK, фотографии |
| Отбор | Стандартный трудовой договор, результат медосмотра |
| Виза (E-9) | Паспорт, заявление на визу, договор, подтверждение о выдаче визы (оформляется через работодателя/HiKorea) |
| Перед выездом | Сертификат об обучении, оформление страховок, авиабилет |
Точный набор документов различается по странам — окончательный список даёт уполномоченное агентство вашей страны. Никогда не отдавайте оригинал паспорта частному посреднику.
Обучение и обязательные страховки
Работники EPS охвачены четырьмя страховками для иностранных работников плюс общей корейской социальной страховкой. Знание этих страховок защищает ваши деньги:
| Страховка (кор.) | Кто платит | Для чего |
|---|---|---|
| Гарантия при выезде (출국만기보험) | Работодатель | Выплата типа выходного пособия при отъезде — как пенсионная выплата |
| Гарантийная страховка (보증보험) | Работодатель | Покрывает невыплаченную зарплату, если работодатель не платит |
| Расходы на возвращение (꺦국비용보험) | Работник | Оплачивает ваш перелёт домой в конце |
| Страхование от несчастного случая (상해보험) | Работник | Покрывает травму/смерть вне работы |
В дополнение к этому вы получаете страхование от несчастных случаев на производстве (산재) при производственных травмах, национальное медицинское страхование и национальную пенсию. Храните каждый документ об оформлении — выплаты по гарантии при выезде и по расходам на возвращение — это реальные деньги, которые вы получаете при отъезде.
Сколько это должно стоить (и что стоить не должно)
Официальные расходы небольшие и опубликованы: сбор за экзамен, обучение, медосмотр, страховки и авиабилет. Это всё. Признаки мошенничества: «гарантированная» работа за крупную плату, просьба отдать паспорт, давление с целью заплатить наличными частному лицу или предложение обойти экзамен либо очередь. Процесс EPS нельзя купить.
Сколько времени это занимает?
От сдачи EPS-TOPIK до прибытия в Корею может пройти от нескольких месяцев до более года, потому что нужно дождаться, пока вас выберет работодатель, и пока это позволит квота. В отраслях с высоким спросом всё идёт быстрее. Легального способа ускорить это за доплату не существует.
Мошенничество и как его избежать
| Симптом | Причина | Решение |
|---|---|---|
| «Заплати нам и обойди экзамен» | Мошенничество посредника | Существует только официальный процесс G2G — уходите |
| Просят отдать паспорт | Приём контроля/вымогательства | Никогда не отдавайте оригинал паспорта частному лицу |
| «Гарантированная» работа до прибытия | Никто не может гарантировать выбор работодателя | Считайте гарантии тревожным сигналом |
| Крупная плата наличными частному лицу | Неофициальный платёж | Платите только официальные сборы агентству |
Что изменилось в 2026 году?
Годовые квоты и перечень открытых отраслей обновляются ежегодно, а некоторые страны перевели больше этапов процесса в онлайн. Минимальная зарплата 2026 года — 10,320 вон/час (2025: 10,030). Ни одно из изменений по визам для проживания в 2026 году (например, объединение визы рабочего визита H-2 с F-4 для этнических корейцев) не затрагивает маршрут подачи на E-9. Уточняйте текущий раунд в уполномоченном агентстве вашей страны.
Частые вопросы
Могу ли я подать напрямую в корейскую компанию?
Нет. В рамках EPS вы регистрируетесь через агентство своей страны, а работодатели выбирают из реестра.
Нужно ли сначала знать корейский?
Да — сначала нужно сдать EPS-TOPIK, до всего остального.
Может ли посредник устроить меня быстрее?
Нет. Тот, кто так говорит, занимается мошенничеством.
Могу ли я выбрать работодателя или город?
Напрямую нет. Работодатели выбирают вас; вы можете указать отрасль.
Что происходит сразу после прилёта?
Вы проходите обучение по трудоустройству, оформляете страховки и начинаете работать у выбравшего вас работодателя.
Требуется ли медосмотр?
Да, как перед выездом, так и обычно после прибытия.
Что если по прибытии условия договора отличаются?
Позвоните на трудовую горячую линию 1350 или в центр поддержки иностранных работников — не подписывайте то, чего не понимаете.
Могу ли я привезти семью?
Сама виза E-9 не даёт семейных виз. Долгосрочные маршруты (E-7-4) могут изменить это позже.
Сколько я могу зарабатывать?
Как минимум минимальную зарплату; полный месяц из 209 часов — это около 2,156,880 вон до вычетов и сверхурочных.
Где найти официальную информацию?
eps.go.kr и уполномоченное агентство вашей страны — см. источники ниже.
Работа по секторам: Работа на производстве в Корее (E-9/EPS): полный гид · Работа в сельском хозяйстве и на фермах в Корее (E-9/EPS): гид · Работа в рыболовстве в Корее (E-9/EPS): честный гид · Работа в строительстве в Корее (E-9/EPS): полный гид
Официальные источники
Примечание для стран СНГ: Россия не входит в число направляющих стран EPS. Среди стран СНГ направляющими странами EPS являются Узбекистан, Кыргызстан и Таджикистан — у каждой своё национальное уполномоченное агентство EPS. Уточняйте точное название и адрес агентства своей страны на официальных источниках ниже.
Связанные руководства: Центр E-9 / EPS · EPS-TOPIK · Как подать заявку · Сравнение виз · E-9 → E-7-4 · Зарплата и жизнь · Найти работу.
Официальные источники: EPS / HRD Korea, HiKorea, Министерство занятости и труда, Национальная пенсия, Национальное медицинское страхование. Информация актуальна на 2026 год и может меняться — проверяйте, прежде чем действовать. После прибытия в Корею ищите работу на русском на 114114AI.