경기 광명시 | 광명시립소하노인종합복지관 | 시급 10320원
[ภาพรวมการรับสมัคร]
ชื่อตำแหน่ง: นักสังคมสงเคราะห์ (รัฐประศาสนศาสตร์) (231102)
จำนวนตำแหน่งว่าง: 1
ประเภทการจ้างงาน: สัญญาจ้างระยะเวลา 4 เดือน / ไม่รับงานนอกสถานที่ / ต้องการรับสมัครบุคลากรทดแทน
ประสบการณ์: ไม่จำเป็น
การศึกษา: ไม่จำเป็นต้องมีวุฒิการศึกษา
ค่าจ้าง: ค่าจ้างรายชั่วโมง 10,320 วอนขึ้นไป
กำหนดส่งใบสมัคร: 13 ตุลาคม 2569
[รายละเอียดงาน]
ก. หน้าที่หลัก
- การดำเนินงานและการจัดการทรัพยากรชุมชนและโครงการขององค์กร
- การดำเนินงานโครงการสนับสนุนการมีส่วนร่วมทางสังคมของผู้สูงอายุ (ชมรมผู้สูงอายุ)
- โครงการสนับสนุนภายนอก ฯลฯ
ข. คุณสมบัติที่จำเป็น
① ผู้ถือใบอนุญาตประกอบวิชาชีพนักสังคมสงเคราะห์
② ต้องยื่นเอกสารข้อ 2 (ก-ง)
ค. การพิจารณาเป็นพิเศษ
① ผู้ถือใบขับขี่ (ผู้ที่สามารถขับขี่ได้จริง) (คะแนนการขับขี่จะไม่ได้รับหากไม่ได้ตรวจสอบหมายเลขคุณสมบัติและการขับขี่จริง)
[※ คะแนนโบนัส] การพิจารณาเป็นพิเศษสำหรับผู้พิการ ผู้ได้รับคุณความดีระดับชาติ และทหารผ่านศึก ตามกฎหมายที่เกี่ยวข้อง (โปรดอ่านประกาศอย่างละเอียด)
ง. เรื่องอื่นๆ
① บุคคลที่ไม่มีเหตุผลในการตัดสิทธิ์
- บุคคลที่ถูกตัดสิทธิ์ในการเป็นพนักงานสถานสงเคราะห์ตามพระราชบัญญัติบริการสวัสดิการสังคม
(มาตรา 35-2 แห่งพระราชบัญญัติบริการสวัสดิการสังคม)
- บุคคลที่ถูกตัดสิทธิ์เนื่องจากความผิดเกี่ยวกับการทารุณกรรมผู้สูงอายุตามพระราชบัญญัติสวัสดิการผู้สูงอายุ
(มาตรา 39-17 วรรค 1 แห่งพระราชบัญญัติสวัสดิการผู้สูงอายุ)
- บุคคลที่ถูกตัดสิทธิ์เนื่องจากความผิดเกี่ยวกับการทารุณกรรมผู้พิการตามพระราชบัญญัติสวัสดิการผู้พิการ
(มาตรา 59-3 วรรค 1) มาตรา 2 แห่งพระราชบัญญัติสวัสดิการคนพิการ)
* การรับเข้าทำงานและการจ้างงานจะถูกยกเลิกหากมีเหตุผลขาดคุณสมบัติ
จ. วันที่เริ่มงาน: 20 ตุลาคม 2569 (อังคาร)
① ระยะเวลาสัญญา: 20 ตุลาคม 2569 (อังคาร) ~ 9 กุมภาพันธ์ 2560 (อังคาร)
※ การรับสมัครนี้เป็นการรับสมัครพนักงานทดแทนกรณีลาคลอดบุตร ระยะเวลาการจ้างงานอาจสั้นลงขึ้นอยู่กับระยะเวลาการกลับมาทำงานของพนักงานที่ลาคลอดบุตร และระยะเวลาการจ้างงานอาจขยายออกไปหากการลาคลอดบุตรถูกขยายออกไป ใช่
② เวลาทำงาน: 5 วันต่อสัปดาห์ วันละ 8 ชั่วโมง
(จันทร์-ศุกร์ 09:00-18:00 น. / ไม่รวมพัก 1 ชั่วโมง)
③ ประเภทการจ้างงาน: ไม่ประจำ (พนักงานทดแทนกรณีลาคลอด)
ข. เงินเดือน
① เงินเดือนพื้นฐาน: อิงตามแนวทางของกระทรวงสาธารณสุขและสวัสดิการ ปี 2026 สำหรับค่าใช้จ่ายด้านบุคลากรของพนักงานสถานสงเคราะห์ และแนวทางการจัดทำงบประมาณของเมืองกวางมยองสำหรับพนักงานสถานสงเคราะห์
② ค่าครองชีพวันหยุด: ปีละครั้ง (ตรุษจีน) 60% ของเงินเดือนพื้นฐาน
③ ค่าครองชีพครอบครัว: จ่ายตามจำนวนผู้ที่อยู่ในอุปการะ
(คู่สมรส 40,000 วอน, บุตรคนแรก 50,000 วอน, บุตรคนที่สอง 80,000 วอน, บุตรคนที่สามและคนต่อๆ ไป 120,000 วอน)
④ ค่าอาหาร: 140,000 วอนต่อเดือน
⑤ สวัสดิการพนักงาน
- สวัสดิการปรับปรุงการรักษาพยาบาลสำหรับพนักงานสถานสงเคราะห์จังหวัดคยองกี (วันที่ 25 ของทุกเดือน เดือนละ 50,000 วอน) - สวัสดิการปฏิบัติหน้าที่พิเศษจังหวัดคยองกี (ประกาศวันที่ 25 ของทุกเดือน เดือนละ 100,000 วอน สำหรับพนักงานที่มีอายุงานน้อยกว่า 5 ปี / เดือนละ 150,000 วอน สำหรับพนักงานที่มีอายุงาน 5 ปีขึ้นไป)
- เงินอุดหนุนสวัสดิการจังหวัดคยองกีสำหรับพนักงานสถานสงเคราะห์ ฯลฯ (ประกาศวันที่ 25 ของทุกเดือน เดือนละ 20,000 วอน)
[เวลาทำงาน]
วันธรรมดา: (เวลาทำงาน) 9:00 - 18:00 น. 5 วันต่อสัปดาห์
[สถานที่ทำงาน]
(14315) 25 ถนนโซฮา เมืองกวางมยอง จังหวัดคยองกี (โซฮาดง)
สถานีรถไฟใต้ดินที่ใกล้ที่สุด: สาย 1 สถานี Geumcheon-gu Office ทางออก 1 (800 เมตร)
[คุณสมบัติ/คุณสมบัติที่ต้องการ]
ใบอนุญาต/คุณวุฒิ: นักสังคมสงเคราะห์, ใบขับขี่ (อื่นๆ: ตรวจสอบรายละเอียดงาน)
คุณสมบัติที่ต้องการ: ใบขับขี่
คุณสมบัติอื่นๆ ที่ต้องการ: (ยืนยันจากประกาศรับสมัครงานของศูนย์สวัสดิการผู้สูงอายุโซฮา เทศบาลเมืองกวางมยอง)
[สวัสดิการ]
บำนาญแห่งชาติ, ประกันการว่างงาน, ประกันภัยอุบัติเหตุจากการทำงาน, ประกันสุขภาพ / เงินบำนาญหลังเกษียณ
[การคัดเลือก/การสมัคร]
วิธีการคัดเลือก: คัดกรองเอกสาร, สัมภาษณ์
วิธีการสมัคร: อีเมล, อื่นๆ (ตรวจสอบประกาศรับสมัครงานบนเว็บไซต์ของศูนย์สวัสดิการผู้สูงอายุโซฮา เทศบาลเมืองกวางมยอง)
เอกสารที่ต้องใช้: ประวัติย่อ, อื่นๆ (แบบฟอร์มใบสมัคร, อื่นๆ) แนะนำตัว)
อื่นๆ (ตรวจสอบประกาศรับสมัครงานที่บอร์ดประกาศของศูนย์สวัสดิการผู้สูงอายุโซฮา เมืองกวางมยอง)
[บริษัท]
อุตสาหกรรม: การดำเนินงานศูนย์สวัสดิการแบบครบวงจร
ธุรกิจหลัก: สวัสดิการผู้สูงอายุ
จำนวนพนักงาน: 37 คน
ขนาดบริษัท: อื่นๆ
ที่มา: Employment 24 (สำนักงานข้อมูลการจ้างงานแห่งเกาหลี)